segunda-feira, 2 de março de 2015

SIMPROBAC realizará sua primeira assembleia no ano de 2015
No dia 13 de março, o SIMPROBAC realizará a sua primeira assembleia no ano de 2015. O objetivo da mesma é discutir a pauta da Campanha Salarial 2015. Como propostas, a diretoria apresentar à categoria temas relacionados à valorização profissional, saúde e bem estar do professor e gestão democrática nas escolas.
Participe desse importante momento!

Confira o edital de convocação na íntegra:

Edital nº 001/2015
ASSEMBLEIA ORDINÁRIA

O Sindicato dos Professores Municipais,  Seção  Sindical  de  Barra do Choça - Estado da Bahia (SIMPROBAC), entidade Sindical de 1º Grau, pessoa jurídica de direito privado, CNPJ 07.256.349-000138, telefones (77) 9912-9508, (77) 34362636, situado  na  Rua Juracy Magalhães, nº 104, Ap.- 1  Centro, Barra  do Choça, Bahia, CEP 45.120-000, vem por meio deste convidar todos os Professores e Especialistas em Educação do Magistério Público Municipal a se reunirem em assembleia ordinária, que se realizará no dia 13 de março de 2015, (sexta-feira),  às 7:30 h, no auditório do Centro Educacional de Barra do Choça, para deliberarem sobre as seguintes pautas:

1.   Café da manhã especial;
2.   Campanha Salarial 2015;
3.   Alteração em Estatuto Sindical;
4.    Informes.

OBS. Se não houver quórum em primeira convocação, instalar-se-á a assembleia em segunda convocação, com qualquer número, às 8:00 h, no mesmo dia.  

                                                                               Barra do Choça, 02 de março de 2015.
                                                             

Nivaldo Conceição Lenares
Diretor Coordenador da Secretaria de Organização Sindical                                                                                                     

segunda-feira, 23 de fevereiro de 2015

Semed publica 3ª convocação para professores contratados

A Secretaria Municipal de Educação publicou nesta segunda (23/02) a 3ª convocação para professores contratados, conforme Edital 01/2015.
Os convocados deverão comparecer na Secretaria Municipal de Educação, no dia 24 de fevereiro (terça), das 8:00 às 12:00 horas e das 14:00 às 17:00 horas, para tomarem posse das respectivas vagas.
Todos deverão comparecer munidos dos documentos pessoais, bem como os comprovantes de escolaridade/habilitação exigidos pelo edital nº 01/2015.

Para acessar a relação de professores convocados, click AQUI!

quarta-feira, 11 de fevereiro de 2015

Comissão de fiscalização discute falhas no processo seletivo para contratação de professores

Nesta quarta (11/02), a Comissão de Acompanhamento e Fiscalização do Processo Seletivo para contratação de professores 2015 se reuniu para discutir as possíveis falhas cometidas pela Empresa Planejar Consultoria. Na oportunidade, foram analisados os ofícios dos candidatos com as solicitações de revisão de suas respectivas notas, como também apuradas as denúncias enviadas pelos professores.
Detectadas as falhas, a Comissão deliberou pelo envio da correções para a empresa responsável, para que a mesma publique nova lista de classificação com as devidas retificações.

Considerando os prazos previstos para a convocação dos candidatos aprovados, faz-se necessário agilidade nesse processo, com a divulgação dos novos resultados.

terça-feira, 10 de fevereiro de 2015

O professor está cada vez mais doente

Professores estão cada vez mais doentes e desmotivadosÀ primeira vista, não parece, mas a profissão de professor pode ser perigosa. O perigo nem sempre é concreto, como o salário baixo e a carga horária alta, mas também se trata de uma série de abstrações: a falta de incentivo, os problemas de convivência com os alunos, a falta de condições de realizar um bom trabalho. Tudo isso junto em muitos casos interfere diretamente na saúde dos professores, que estão cada vez mais doentes e desmotivados.

O aluno está cada vez mais agitado

Segundo dados do Sindicato dos Trabalhadores em Educação do Rio Grande do Norte (Sinte), em 2009, dos 985 afastamentos de professores dos quadros da rede estadual e municipal, 98 foram devidos a problemas de saúde causados pelo trabalho. Os professores que são considerados inaptos para o trabalho acabam realocados em outras funções. É comum um professor ir trabalhar na biblioteca ou cuidar de um laboratório, etc. O processo é chamado de readequação permanente e é responsável por uma média de 10% dos afastamentos. “É uma porcentagem que se repete ao longo dos anos. E é um número alto”, afirma Fátima Cardoso, coordenadora-geral do Sinte. Os problemas mais comuns, de acordo com o Sinte, são: doenças coronárias, problemas de coluna, na voz, problemas psicológicos e psiquiátricos.
Para ler a matéria na íntegra, click AQUI!

sexta-feira, 6 de fevereiro de 2015

O SIMPROBAC tem novo número de telefone celular
Presidente da Comissão de Gestão do Plano de Carreira ainda não agendou reunião para conclusão do enquadramento dos professores

Mesmo após solicitações do SIMPROBAC, o presidente da Comissão de Gestão do Plano de Carreira ainda não agendou reunião para discussão o processo de enquadramento dos professores na jornada de trabalho de 40 horas.

A realização da reunião é necessária, pois há a necessidade de revisão do processo, iniciado em maio do ano de 2014. Esse é o mais longo processo de enquadramento que, devido à morosidade da Secretaria Municipal de Educação, parece não ter data para ser concluído.

quarta-feira, 4 de fevereiro de 2015

Professores solicitam intervenção da Comissão de Acompanhamento de Seleção devido ao excesso de falhas na realização do processo 

Nos últimos dias, um número elevado de professores tem procurando o SIMPROBAC para questionar sobre falhas cometidas no Processo Seletivo para contratação de professores. Diante disso, o SIMPROBAC tem orientado cada professor que se sentiu prejudicado a solicitar oficialmente a intervenção da Comissão de Acompanhamento da Seleção.
No entanto, apesar do envio de dezenas de ofícios dos professores candidatos, o presidente da Comissão ainda não convocou os membros para discussão.
Espera-se que, após solicitação do SIMPROBAC, 

A Comissão de Acompanhamento do Processo Seletivo tem a atribuição de acompanhar todo processo seletivo. A mesma é composta por 3 (três) membros do SIMPROBAC   e 3 (três) membros da Secretaria Municipal de Educação.